MØD VORES MEDARBEJDERE

Magnus Kamstedt

’Når man arbejder for ROCKWOOL koncernen, arbejder man med et kendt og velrenommeret varemærke, der indgyder tillid. Det er på samme tid en meget tryg og pålidelig arbejdsplads, som man er en del af, men også en organisation med aktivitet, hvor tingene rykker og udvikler sig, og hvor man selv har mulighed for at avancere.’

’ROCKWOOL koncernen har en indlejret kultur omkring udvikling, som gennemsyrer hele organisationen. Det handler ikke bare om udvikling af produkterne, men bestemt også om udvikling af medarbejderne og arbejdsgangene. Det anser jeg for positivt og usædvanligt i en byggebranche, der ofte kan være konservativ.’

’Samtidig betyder det at arbejde for ROCKWOOL i høj grad at arbejde med “frihed under ansvar”. Jeg har stor frihed til selv at planlægge mine aktiviteter og opgaver. Det stiller krav til selvdisciplinen, og man skal arbejde målrettet for at nå sine mål i godt samarbejde med kollegaerne, men samtidig giver det en enorm følelse af frihed, som er meget vigtig for mig.’

Magnus Kamstedt kom til ROCKWOOL Nordics i Sverige i 2006 fra en baggrund i entreprenørbranchen. Han er tilknyttet den svenske salgsorganisation som teknisk produktchef i markedsafdelingen bygningsisolering og er avanceret til Project Manager.

Specifier Consultant, ROCKWOOL Nordics Specifier Consultant, ROCKWOOL Nordics
Back